Equipe local, gestão da Fort
Os profissionais são contratados na própria região. A Fort cuida de seleção, admissão, folha, benefícios, uniformes e documentação, e mantém um supervisor de referência para cada contrato. Ter equipes em três cidades de Rondônia ajuda a organizar substituições e a mobilizar novos postos no estado.
Convenção coletiva de Rondônia
Salário e benefícios seguem a convenção coletiva da categoria que vale para Vilhena. A proposta mostra o custo aberto, item por item: salário, adicionais, benefícios, encargos, uniformes e, se for o caso, materiais.
Cidades próximas
Atendimentos em outras cidades do sul de Rondônia e na divisa com Mato Grosso são avaliados na proposta, considerando o deslocamento dos profissionais e da supervisão.
Serviços mais pedidos
- Limpeza e conservação: Limpeza diária de escritórios, prédios públicos e áreas comuns.
- Portaria: Controle de entrada e saída de pessoas, veículos e materiais.
- Recepção e recepcionista: Atendimento ao público com cordialidade e organização.
- Terceirização gerenciada: A Fort cuida da equipe inteira; você recebe o posto funcionando.
Veja todas as 17 funções que a Fort terceiriza.
Como contratar
- Você informa a função, a quantidade de postos, o horário e a data de início.
- A Fort monta a proposta com salário e benefícios da convenção coletiva, encargos, uniformes e, se for o caso, materiais.
- Selecionamos e treinamos o profissional antes de ele assumir o posto.
- Folha, benefícios e documentação ficam em dia todo mês, prontos para conferência.
Perguntas frequentes
A Fort tem equipe em Vilhena?
Sim. A Fort tem equipe em operação em Vilhena-RO, além de Ariquemes e Ouro Preto do Oeste, com gestão administrativa feita pela sede em Goiânia.
Quais serviços a Fort oferece em Vilhena?
Limpeza e conservação, portaria, recepção, motorista, copa, jardinagem e as demais funções do nosso catálogo, conforme a demanda.
Como pedir uma proposta para Vilhena?
Pelo formulário de contato, informando a função, a quantidade de postos, o horário e a data de início, ou pelo telefone (62) 3092-7451.
O que acontece se o profissional faltar?
A Fort repõe o posto. Faltas, férias e afastamentos têm cobertura planejada, para o serviço não parar.